命名五花八门——领导小组、协调小组、委员会、指挥部、办公室；时间自主掌控——常设型、阶段型、临时型；涵盖行业广泛——足疗保健、铲除豚草、西瓜办、馒头办、生猪办……“协调机构”过多、过滥,令人瞠目的数据背后,是对“机构”原则的淡漠。 (10月23日新华网)
协调机构，顾名思义，是为了完成某项特殊性或临时性任务而设立的跨部门的机构。原本，协调机构设立的初衷是为了提高各职能部门的重视程度，避免相互推诿，加强各部门间的协调配合，提高工作效率。然而，现实却总是事与愿违，协调机构的设立过多过滥，造成机构臃肿、权责不明，不仅没有达到预期目的，反而影响了工作效率。
党的群众线教育实践活动开展以来，各级各部门全面落实中央明确的整治任务，对各类领导小组和议事协调机构等临时机构进行了全面清理整治，成效显著。据报道，群众线教育实践活动以来,全国一次性减少13万余个，仅湖南减少1.3万余个，江苏、分别减少8472个和8081个。
但是，一个不容忽视的现象是，一边在清理，新的协调机构却如雨后春笋般重来。让人不禁忧心，如此整治是否真能取得实效？
俗话说：没有规矩，不成方圆。设立协调机构是相当严肃的事，应当严格控制。但在许多地方，却很“随意”，想成立就成立，想撤并就撤并，甚至有时只需发个通知就可成立。从发文件成立,到发文件撤销，期间可能从未正式“领导”或“协调”过。
笔者认为，要让协调机构真正“瘦身”还须先行。国家层面亟须出台相关，用手段对协调机构进行管理和规范，让合理的真正发挥作用，让多余的永远消失，让无需成立的“胎死腹中”。如此，用为协调机构“瘦身”，方能真正取得实效。
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